送政策、搭平臺、設基金……5、4、10！無錫愛才又有“新動作”

文章來源：無錫日報

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發(fā)布時間：2024-08-11 14:21:59

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　　海內(nèi)外人才遠道而來，為的是同一件事：如何為無錫聚集更多“才氣”。聘顧問、送政策、搭平臺、開大賽、設基金……開幕式上，無錫新一輪引才動作令人目不暇接。不妨從“5”“4”“10”這三個數(shù)字，體味無錫的拳拳愛才心。

　　5項新政！

　　把人才“寵”到骨子里

　　“我”算不算人才，屬于哪個層級的人才，可以享受哪些政策優(yōu)惠？這些問題都能輕松找到答案。

　　今年，無錫“太湖人才計劃”再次提檔升級，出臺“強智聚才”工程五大行動，成為無錫人才頂層設計的最新“效果圖”。大會又發(fā)布了“太湖人才計劃”人才分類認定、服務保障、宜居保障等5個配套實施辦法，繪制出細致入微的“施工圖”。

　　分類施策、精準服務，是人才分類認定的“無錫特色”。從A到D，既有諾獎得主和院士，也有初出茅廬的優(yōu)秀大學生；既有科研人才、創(chuàng)業(yè)人才，也包含高技能人才、優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才、企業(yè)高級經(jīng)營管理人才等群體。人才分類認定成功后，將得到一個太湖人才碼，用于各類服務場景。

　　舉些例子：A、B、C1類人才子女入學可由市級教育部門統(tǒng)籌安排，A、B、C類人才可享受全國機場、高鐵綠色通道服務，C3類以上人才地鐵免費通勤，D3類人才一年內(nèi)可免費游覽全市國有旅游景區(qū)、文化場所……

　　為圓人才“安居夢”，根據(jù)宜居保障辦法，A類人才可免費租賃人才住房，來錫全職工作的B、C類人才可優(yōu)惠租賃人才公寓，來錫全職工作的各類人才符合條件可申請購買保障性住房，或通過“人才房優(yōu)惠購”活動優(yōu)惠購買商品房。無錫還分類給予高層次人才購房補貼，最高可達500萬元。

　　此外，無錫出臺了更大力度支持優(yōu)秀青年人才來錫發(fā)展的“十項措施”，包含居住、創(chuàng)業(yè)、落戶、交通、文旅等方面。如，給予博士6萬元的租房補貼、30萬元的購房補貼；給予納入緊缺人才需求目錄的本科、碩士、技能人才相應的租購房補貼。青年人才選擇創(chuàng)業(yè)，可獲得6000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼和為期3年、每年最高1萬元的租金補貼、最高50萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款并予以部分貼息。青年人才落戶也全面取消社保繳納要求，且鼓勵家屬隨遷。

　　開幕式上，無錫人才城市禮遇卡——“太湖人才卡”升級版亮相。后續(xù)，無錫還將陸續(xù)發(fā)布若干實施辦法，深化、拓寬、織密人才政策網(wǎng)絡。

　　4大中心！

　　布下一盤引才“大棋”

　　建立“雙招雙引”平臺是筑巢引鳳的“關鍵一招”。今后，在京津冀、長三角、粵港澳、西三角，都將有我們無錫自己的引才“前哨站”了！

　　立足無錫、面向全國、輻射全球。無錫將在這全國4大重點區(qū)域圍繞產(chǎn)業(yè)科技人才布局“創(chuàng)新合作中心”，通過前方布點、后方接應，來挖潛釋放京津冀地區(qū)的政策研發(fā)優(yōu)勢、長三角地區(qū)的開放平臺優(yōu)勢、粵港澳大灣區(qū)和西三角經(jīng)濟區(qū)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新優(yōu)勢，以點帶面覆蓋國內(nèi)重點區(qū)域，輻射國際重要板塊，集聚政策研發(fā)、平臺載體、產(chǎn)業(yè)資訊、項目合作和人才引進等各方面資源要素，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)科技人才深度融合。

　　“不同于傳統(tǒng)飛地的運營模式”，市委人才辦相關負責人介紹，這四大區(qū)域創(chuàng)新合作中心將通過“行政（或事業(yè)）+”的模式運營，統(tǒng)籌用好行政資源和市場資源的疊加效應。也就是說，“四大中心”一出生，在管理體制機制上就自帶“光環(huán)”，保證招才引智工作“絲滑”開展。

　　據(jù)了解，無錫還將在“四大中心”覆蓋或輻射的全國30個項目、人才等資源密集型城市，建設創(chuàng)新合作工作站作為前方陣地，選派人員到當?shù)仡^部人力資源機構、高校院所等掛職。同時，推動實現(xiàn)四個重點區(qū)域內(nèi)與我市產(chǎn)業(yè)鏈關聯(lián)的100家重點高校深度合作，導入人才、技術、項目等資源要素，在錫設立相關產(chǎn)業(yè)研究院、博士后工作站、畢業(yè)生實習基地、科技成果轉(zhuǎn)化基地等創(chuàng)新平臺，深入推進政校企全面合作。

　　可見，無錫真的是在下一盤大棋！

　　10個億！

　　基金賦能新質(zhì)生產(chǎn)力

　　太湖人才系列基金“大家庭”又有了新成員！大會上，我市發(fā)布了太湖人才新質(zhì)生產(chǎn)力賦能基金，規(guī)模不低于10億元，是目前無錫“身價”最貴的人才專項基金。

　　據(jù)了解，太湖人才新質(zhì)生產(chǎn)力賦能基金全部由社會資本構成。“基金將深度鏈接高校資源、校友資源，加速科技成果從實驗室到市場的轉(zhuǎn)化過程。”市委人才辦相關負責人表示，基金旨在吸引海內(nèi)外優(yōu)秀校友創(chuàng)業(yè)項目集聚無錫，為我市發(fā)展和培育新質(zhì)生產(chǎn)力注入強大動力。

　　近年來，我市創(chuàng)新人才工作打法，廣泛吸引和撬動社會資本，逐步構建起全周期、多層次的人才金融服務體系。已設立太湖人才基金母基金1支、參股子基金5支、子基金3支，總規(guī)模15億元，累計投資人才項目65個，投資金額近9億元。

　　太湖人才系列基金投資方向各有側(cè)重。其中，太湖人才發(fā)展基金總規(guī)模2.01億元，是無錫首支人才母基金，重點投資我市支持和鼓勵的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)，已累計參股子基金5支，規(guī)模共計6.62億元，累計投資項目20個；太湖人才種子基金總規(guī)模1億元，突出“投早投小”，支持人才企業(yè)走好“最初一公里”，已投資3家人才企業(yè)，其中領聲科技核心團隊由華中科技大學教授黃云輝與丁漢院士共同組建，專注于超聲技術在新能源領域中的多場景研究應用；太湖人才天使基金總規(guī)模2億元，重點投資初創(chuàng)期人才企業(yè)，已投資14家企業(yè)共計1.2億元，撬動社會資本10.05億元；太湖人才成長基金一期規(guī)模2億元、二期規(guī)模5億元，精準投向我市集成電路、人工智能、新能源等重點產(chǎn)業(yè)領域的高質(zhì)量成長期人才項目，已成功吸引圖知科技、研微半導體、微納核芯、德智新材、電擎科技等一批具有高度成長潛力和技術創(chuàng)新能力的企業(yè)落戶。（記者陳菁菁）

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